Avantages pour les entreprises :
• Apporter une avancée sociale à l’entreprise.
• Renforcer l’image d’une entreprise attentive au bien-être de ses salariés.
• Assurer l’égalité hommes / femmes au sein de l’entreprise.
• Optimiser la gestion de carrière du salarié (du recrutement à la fidélisation).
• Faciliter la mobilité du salarié dans les différentes entités de l’entreprise.
• Diminuer l’absentéisme (retard, congés subis !).
• Possibilité de prise en charge financière par votre C.E.
• Gestion complète de la crèche (personnel, matériel, etc) par PIM PAM POMME.

 

Aides existantes pour les entreprises :

Le Crédit d’Impôt Famille est un dispositif institué en faveur des entreprises imposées d’après leur bénéfice réel (I de l’article 244 quater F du Code Général des Impôts). Ce dispositif s’applique quel que soit le mode d’exploitation de ces entreprises. Les dépenses à caractère social supportées dans l’intérêt du personnel constituent des charges déductibles du résultat fiscal de l’entreprise.

Le Crédit d’Impôt Famille dont bénéficie l’entreprise se cumule donc avec la déduction fiscale de ces dépenses.

«L’avantage fiscal» total dont bénéficie l’entreprise engageant de telles dépenses est donc de :

  •  50% de Crédit d’Impôt Famille (CIF)
  • Déduction de l’Impôt sur les Sociétés jusqu’à 28 % des dépenses engagées (le financement pour la réservation de places en crèche rentre dans les charges déductibles du résultat fiscal de l’entreprise).

Soit un avantage fiscal total de 78 % des versements.

La réservation de places en crèche par l’entreprise ne constitue pas un avantage en nature.

Une entreprise ne pouvant bénéficier du CIF (Crédit d’Impôt Famille) peut prétendre au Contrat Enfance et Jeunesse (CEJ).